华安县公安局发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位包括警察、交警等多个岗位,要求应聘者具备良好的职业素养和团队合作精神。应聘者需具备相关学历背景和工作经验,并经过严格的面试和考核。此次招聘旨在选拔优秀人才,共同维护社会治安,保障人民群众生命财产安全。欢迎符合条件的应聘者前来报名,共同为华安县的和谐稳定贡献力量。
本文目录导读:
随着社会的不断发展和进步,华安县公安局为维护社会治安、保障人民群众生命财产安全,现面向社会广泛招聘优秀人才,共同为华安县的和谐稳定贡献力量,本次招聘信息旨在吸引有志之士加入我们的团队,共同打造安全、稳定的社会环境。
招聘部门及岗位
华安县公安局本次招聘的部门及岗位包括:
1、刑事侦查大队:刑侦侦查员、法医、痕迹检验员等;
2、交通警察大队:交警、交通协管员等;
3、网络安全保卫大队:网络安全技术人员、网络安全侦查员等;
4、综合部门:文秘、后勤管理、财务管理等。
招聘条件
1、拥护中华人民共和国宪法,遵守国家法律法规,品行端正;
2、具有中华人民共和国国籍,具备完全民事行为能力;
3、年龄在18周岁以上,35周岁以下;
4、具有良好的职业素养和团队合作精神;
5、身体健康,符合公安机关录用体检标准;
6、岗位要求的其他条件:如学历、专业、工作经验等。
岗位职责及要求
1、刑事侦查大队:
刑侦侦查员:负责刑事案件的侦查工作,要求具备一定的法律知识和侦查技能,有较强的分析、判断、推理能力,敢于担当,勇于挑战。
法医、痕迹检验员:负责现场勘查、尸体检验等工作,要求具备相关的专业知识和技能,有较强的实验室工作经验。
2、交通警察大队:
交警:负责道路交通安全管理,维护交通秩序,处理交通事故,要求熟悉交通法规,具备一定的执法经验。
交通协管员:协助交警进行道路交通安全管理,维护交通秩序。
3、网络安全保卫大队:
网络安全技术人员:负责网络安全技术监测、预警、应急处置等工作,要求具备网络安全技术知识,熟悉网络安全相关法律法规。
网络安全侦查员:负责网络犯罪的侦查工作,要求具备一定的法律知识和网络侦查技能。
4、综合部门:
文秘:负责公文写作、档案管理等工作,要求具备良好的文字表达能力和组织协调能力。
后勤管理:负责公安局内部后勤管理工作,要求具备较强的组织协调能力和管理能力。
财务管理:负责公安局财务管理工作,要求具备财务专业知识,熟悉相关法规和政策。
薪酬待遇及福利
本次招聘的职位均为正式编制岗位,薪酬待遇按照华安县公安局相关规定执行,具体薪酬及福利待遇包括:基本工资、绩效工资、五险一金、年终奖、带薪休假、补贴等,还提供培训机会、晋升空间等职业发展方面的支持。
招聘流程
1、报名:请前往华安县公安局官方网站下载报名表,填写完毕后于指定时间内交至华安县公安局人力资源部;
2、资格审查:对报名人员进行资格审查,符合条件的将通知参加面试;
3、面试:面试内容主要包括综合素质、专业技能等方面;
4、体检:通过面试的人员需进行体检,体检标准参照公安机关录用体检标准;
5、考察:对通过面试和体检的人员进行考察,包括个人征信、家庭情况等方面;
6、录用:根据面试、体检和考察结果,确定录用人员名单,并公示。
注意事项
1、报名时请提供真实有效的个人信息,如有虚假,将取消应聘资格;
2、面试时间和地点将另行通知,请保持联系方式畅通;
3、体检和考察环节需按照华安县公安局的要求进行;
4、录用后需按照华安县公安局的规定进行试用期考核,考核合格后方可正式上岗。
华安县公安局欢迎有志之士加入我们的团队,共同为维护社会治安、保障人民群众生命财产安全贡献力量,希望广大应聘者关注本次招聘信息,踊跃报名,共同为华安县的和谐稳定努力,我们期待与您携手共进,共创美好未来!
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